Fuerteventura.- Pájara contratará a 64 trabajadores temporales para mejorar los servicios que ofrece a la ciudadanía




Fuerteventura.- El Ayuntamiento y el Servicio Canario de Empleo colaboran en este proyecto social que tiene un coste de casi 780.000 euros


Pájara, a 11 de diciembre de 2019.- El Ayuntamiento de Pájara ha solicitado la colaboración del Servicio Canario de Empleo (SCE) para cubrir 64 plazas con personas en riego de exclusión social y parados de larga duración, que pasarán a desempeñar distintas tareas en la Corporación municipal.

El coste del proyecto, enmarcado en el Plan Extraordinario de Empleo Social de Pájara 2019-2020, asciende a 778.433,80 euros, de los cuales el Consistorio sureño aporta 420.000. En total se contratará por un año a diez auxiliares administrativos, tres oficiales de Primera, un administrativo, un operario de mantenimiento, un mecánico y un técnico medio. Igualmente, se ha solicitado la incorporación de 47 peones de limpieza por un período de seis meses.
El alcalde de Pájara, Pedro Armas, resalta la relevancia de estos planes de empleo que se vienen desarrollando en los últimos tiempos junto al SEC, “pues facilitan el desarrollo de tareas de utilidad y de reinserción social en nuestro municipio”.
Las personas que finalmente resulten seleccionadas, fruto de un proceso coordinado entre ambas administraciones, prestarán apoyo a servicios básicos municipales tales como la limpieza viaria de espacios públicos y playas, el adecentamiento de parques y jardines o el mantenimiento de instalaciones y edificios públicos, sirviendo también de apoyo a los departamentos administrativos, tanto en el Ayuntamiento como en las distintas Tenencias de Alcaldía.
El plazo para optar a estos puestos de trabajo finaliza el próximo 27 de diciembre. Los interesados pueden presentar sus solicitudes en el Ayuntamiento de Pájara o en cualquiera de las tenencias de Alcaldía. También pueden descargar el modelo de instancia y consultar las bases reguladoras desde la página web municipal www.pajara.es.
Desde las áreas de Personal y Empleo, que coordinan los concejales Farés Sosa y Luis Rodrigo Berdullas, respectivamente, se destaca la importancia de este proyecto, dado que la situación actual hace inviable la prestación eficaz de tales servicios a la ciudadanía, tanto de forma directa como indirecta.