Taishet Fuentes (PSOE-NC) pide el voto para luchar por los derechos de los ciudadanos
17 de diciembre de 2015 (12:41 h.)
El candidato al Senado del PSOE-NC se reunió
con Manuel Moro y Juan Cabrera, dirigentes de UGT en la isla
Taishet
Fuentes, candidato a senador por la coalición PSOE-NC, se reunió hoy con Manuel
Moro, secretario general de UGT en Fuerteventura y Juan Cabrera, secretario
general de Hostelería, Comercio, Turismo Transportes y Movilidad para conocer
de primera mano los problemas y las inquietudes de los trabajadores en la isla,
en especial en el sector de hostelería. En este encuentro se puso sobre la mesa
las preocupaciones de los representantes de UGT que se centran en la necesidad
de derogar la reforma laboral, por lo que Taishet Fuentes pidió el voto para
luchar por los derechos de los ciudadanos.
El candidato
socialista al Senado apoyó las afirmaciones de Juan Cabrera quien considera que
“la reforma laboral ha sido un ataque en toda regla a los trabajadores para
debilitarnos ante la negociación colectiva, cuando a la patronal la obligas a
negociar si eres fuerte”.
Con la reforma
laboral, “de lo que se trataba era de que el empresario tuviera posibilidades
de contratar no de despedir. Estamos hablando de miseria, al ponernos encima de
la mesa el abaratamiento de los salarios y la separación de clases, ya que
sigue siendo el empresario quien manda”, aseguraron los dirigentes sindicales.
La lacra del
paro es para Taishet Fuentes uno motivo de preocupación, “seguimos con casi 5 millones de parados, los contratos no se
mantienen, los salarios son muy bajos y se despide a la ligera porque tenemos
un mercado laboral precario”.
En relación
con la necesaria regulación de plantillas mínimas, Cabrera explicó que cada
sector tiene diferentes contratos, no se puede utilizar una única modalidad
porque va en contra de los intereses de los trabajadores, y las plantillas
siempre van a estar en función de la ocupación de los hoteles. El dirigente sindical explicó que
“hay empresas de hostería muy conocidas en la isla que usan los contratos de
formación para explotar a los trabajadores, no los formaba sino que los
explotaba olvidando la base de formación”.
Taishet
Fuentes escuchó cómo “en el sector de hostelería se está trabajando en función
de la ocupación, los touroperadores son quienes realmente manejan el negocio, y
obligan al hotelero a estar en una situación de espera. Es imposible pedir una
rigidez de contratación porque tal y como está la situación con la reforma
laboral, y si una empresa tiene más trabajadores contratados que la ocupación,
por lógica entra en pérdidas, y el siguiente paso es un ERE”.
Manuel Moro
aportó unos datos muy significativos para comprender la situación del mercado
de trabajo en la isla, al señalar que a pesar de que este año ha sido muy bueno
a nivel turístico, “no se ha compensado la buena marcha del sector con el
aumento de contratación”. Reconoció el Secretario
General de UGT en Fuerteventura que “las camareras de piso es un sector que
está machacado, incluso hay hoteleros en Corralejo que las contratan por horas
de entrada y salida”. Otro dato a tener en cuenta es que “el año pasado se
pagaron en Fuerteventura 1.800.000 euros de multas por inspecciones de trabajo,
la mayoría fomentadas por los sindicatos, y afloraron 500 trabajadores
ilegales”.
Taishet
Fuentes puso el dedo en la llaga al reconocer “la gran movilidad en los
contratos así como la falta de garantías y seguridad en la gente más joven, lo
que hace que la lucha sindical acabe por desaparecer porque los jóvenes no
tienen ninguna seguridad ni garantías en las empresas”.
Puerto
del Rosario, 16 de diciembre de 2015
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