Continúa el proceso selectivo tutelado por un Tribunal independiente, que finalizará el procedimiento definitivamente con la celebración del supuesto práctico y el concurso de méritos
En Fuerteventura el juzgado de lo Contencioso Administrativo nº 1 de Puerto del Rosario ha comunicado a las partes el auto por el que archiva la causa abierta en relación al proceso de selección para la provisión de 13 plazas de funcionarios del Servicio de Previsión, Extinción de Incendios y Salvamento del Ayuntamiento de La Oliva.
Tras acreditar la institución la celebración de la prueba teórica el pasado 21 de septiembre de acuerdo a los procedimientos legalmente establecidos, el juzgado da por bueno el proceso iniciado por la Corporación, hace aproximadamente un año, para regularizar al personal del cuerpo municipal de bomberos bajo la tutela de un Tribunal Calificador independiente, nombrado a tal efecto, y en cumplimiento de la sentencia dictaminada por el TSJC en 2013.
El alcalde de La Oliva, Isaí Blanco, valoró como “muy positiva” la noticia, pues significa “un reconocimiento al esfuerzo realizado desde este grupo de gobierno para resolver una situación que arrastraba el Ayuntamiento desde hace tantos años”, y porque “hace justicia con un procedimiento que hemos impulsado con total transparencia”.
El alcalde coincidió con el concejal de Seguridad Ciudadana, Oliver González, en reconocer “la labor del personal del cuerpo de bomberos”, pues “a pesar de las circunstancias y de todas las piedras en el camino, ha desempeñado su labor con total profesionalidad, velando en todo momento por la seguridad del municipio y de todos sus habitantes”.
El proceso selectivo continúa bajo la tutela del Tribunal Calificador, compuesto enteramente por funcionarios y profesionales procedentes de consorcios de Seguridad y Emergencias de otras islas, a falta de realizar las pruebas del supuesto práctico y el concurso de méritos a los aspirantes que superaron el examen teórico.
Cabe recordar que el ayuntamiento de La Oliva nombró a un tribunal de técnicos y funcionarios externos a esta institución para tutelar el proceso, siendo este órgano responsable de desarrollar estas pruebas de acuerdo a los procedimientos establecidos para asegurar su transparencia, como ocurrió con la selección de las preguntas por sorteo y frente a los aspirantes en la pasada prueba teórica.
El proceso selectivo para la "provisión de 13 plazas de funcionarios de la escala de administración especial, subescala servicios especiales, clase servicio de previsión y extinción de incendios y salvamentos, categoría bombero-conductores" viene siendo impulsado por el Ayuntamiento de La Oliva desde hace aproximadamente un año, en atención a la sentencia firme dictada a fecha 14 de febrero de 2013 desde la Sección Primera de la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Canarias, resolución que el juzgado de Puerto del Rosario dar por cumplida tras la celebración de la prueba teórica.
El TSJC dictaminó con aquella resolución la reanudación del proceso selectivo celebrado por primera vez en 2007, a partir del segundo ejercicio, pudiendo optar al mismo los aspirantes que entonces superaron las pruebas físicas.
Todas las comunicaciones y resoluciones relativas a este proceso selectivo serán publicadas en la web municipal, tanto en el Tablón de Edictos, www.laoliva.es/tablon, como en el Portal de Transparencia, www.transparencia.laoliva.es, según acuerdo del propio Tribunal Calificador adoptado el pasado 15 de junio.
